岗位描述：
1、根据公司运动服品类的发展目标，深入了解Amazon平台，通过市场调研、竞品分析，挖掘产品机会，制定产品企划方案，提升销售业绩与品牌影响力；
2、掌握市场流行趋势，结合用户需求和痛点，精准提炼产品卖点，优化产品Listing，从而提升产品排名和销量；
3、分析市场数据、销量数据，做出针对性的运营决策，制定并执行合理的产品上架计划，确保库存健康周转，避免断货风险；
4、通过多维度的数据分析，及时调整运营策略，控制广告投放效果，提升广告投入产出比；
持续关注并优化产品Listing的各项内容，包括产品描述、图片等，以确保产品在市场中的竞争力；
5、积极推进产品优化与改良，结合市场反馈和用户评价，推动产品创新，保持店铺良好的信用度和好评率。
任职要求：
1、本科及以上学历，市场营销、电子商务、国际贸易、服装工程等相关专业优先（更看重实际经验和能力，优秀者可放宽）
2、5年以上亚马逊平台运营经验，其中至少3年专注于美国站服装类目运营。
3、拥有独立成功操盘亚马逊服装链接并打造爆款（月销200万美金级别或稳定clothing大类排名1万名以内）的清晰案例，精通服装类目从选品、Listing优化、流量获取（自然+付费）、转化率提升到排名维护的全链路方法论
4、3年以上深度管理亚马逊广告账户（月广告花费40万美金级别）的经验，精通服装类目广告优化技巧，对SP/SB/SD/DSP广告有深刻理解，精通关键词策略、广告结构、竞价优化、效果归因分析，能显著提升广告效率（ROAS）。
5、具有成功应用“海王打法”或多链接/多店铺策略于服装类目的实战经验，并取得显著效果（如提升市场份额、降低风险、稳定排名等）。
6、熟悉服装类目的特殊性（尺码、季节性、潮流敏感度高、退货率管理等）。
7、精通数据分析： 熟练运用亚马逊数据报表及第三方工具进行深度分析，数据驱动决策能力强。
8、优秀的Listing优化能力： 尤其强调对服装类目视觉呈现（主图、视频、A+）的高审美和转化率优化能力。
9、极强的目标导向和结果驱动意识，具备优秀的项目管理和执行落地能力。
10、出色的逻辑思维能力、分析判断能力和解决问题能力。
11、优秀的沟通协调能力、跨部门协作能力和团队领导潜力。
12、强烈的自我驱动力、学习能力和抗压能力，能适应电商快节奏环境。
13、对服装产品、流行趋势有良好的感知力和审美能力，对美国服装市场趋势、消费者行为有敏锐洞察力。
福利待遇：
【健康保障】：入职即享受五险一金+年度健康体检
【工作生活平衡】：双休！双休！享受生日假、生日礼物、周年假及其他节假日福利；
【丰富的工作餐饮】：公司提供美味的午、晚餐，每周下午茶，关爱员工的饮食健康；
【团队建设】：每周包羽毛球和篮球场地，增强团队凝聚力；
【职业发展】：股权激励、项目分红、绩效奖金、学习基金、年终奖金，助力员工与公司共同成长。
加入我们，在运动服饰领域施展你的才华，实现职业梦想！