岗位职责:
1. 负责接待部的日常管理工作，确保服务质量
2. 组织和协调员工工作，提升团队效率
3. 处理客户咨询，维护良好的客户关系

任职要求：
1、形象气质佳
2. 具备出色的沟通能力和服务意识
3. 能够有效管理团队，优化工作流程
4. 对工作细致认真，能够在高压环境下保持良好状态