岗位主要职责:
1、项目行政制度制定及相关管理工作
2、项目人事制度制定及相关管理工作
3、各项目投诉件协调处理反馈
4、各项目巡查,发现问题及时与项目主管沟通协调整改
5、对接各主管部门,做好上传下达工作
5、新项目开发,项目招投标工作
6、老项目维护,配合各项目主管加强与业委会的沟通协作
7、领导交代的其他相关的临时性工作
岗位要求:
大专以上学历,10年以上物业工作经验,3-5年物业管理工作经验,熟悉物业相关法规,熟悉物业公司行政、人事管理制度及日常管理工作并能独立完成,参与过物业项目招投标、了解一般竞标流程,能独立完成招投标材料准备工作并现场讲标竞标。公司有自己的党支部,党员优先;物业相关专业优先。
福利待遇:
月休4天,五险,每月工作完成度高有对应奖金,新项目开发有对应绩效,公司有午餐,工作氛围好,同事也都是务实肯干的人,目前新项目也启动了,诚邀您共同发展,薪资可议。