招聘要求：
1、大专以上学历，三年以上物资管理、仓库管理等经验；
2、熟练使用常用办公软件和ERP等仓库管理系统；
2、具有良好的工作态度，较强的沟通协调能力；
4、具有较强的责任心和工作积极性；
岗位职责：
1、依据公司需求和库存，制定采购计划，审核申请，保证物资及时、准确供应。
2、健全物资质检制度，严格检验、验收物资，跟踪处理不合格物资，防止流入生产环节。
3、执行库存管理制度，优化库存结构，定期盘点。
4、开发优质供应商，建立信息库，评估、选择，形成合格名录。
5、监管询比价过程，严控成本，指导签订合同。
6、建立供应商评估体系，定期考评，依据结果调整合作策略。
加入我们后，享有：
发展好：集团国企长期合作，客户稳定，持续开拓全国市场,晋升空间大，发展平台高
老板棒：70后，待人平和，鼓励创新，平等自由，共同学习，实现共赢
福利好：社保，节日福利，免费食宿，免费通勤车，年休等。
节日长：节假日，法定假，婚丧假，产假，哺乳假通通有
活动多：团建活动、聚餐、户外活动
奖励丰：根据公司业绩，工会平台进行利益分配
环境优:自购四层办公楼，5A办公环境
薪资构成：基础薪资+全勤奖+学历津贴200—1000元+综合绩效薪资（上年度固定考评+当月考评）+管理职位绩效薪资+岗位绩效薪资+日常考核奖惩+福利;
任职满6年骨干职员考虑转为年薪制或分配岗位股利。