招聘要求：
21-37岁，有相关工作经验的年龄上限至37岁
大专及以上，有两年客服经验者可放宽至中专。
1、普通话标准，每分钟打字35以上，具有一定的抗压能力；
2、工作期间统一白衬衫、黑裤子，手机不允许带入工作岗位
1、负责接听市民电话，倾听市民诉求问题，完成信息登记、分类、转办、回访等工作；
2、完成其他日常工作及领导临时交办的工作任务。
入职3-6个月可参加内部竞聘，职能岗/管理岗等多方向发展。
1、培训期班时固定，8:00-12:00，13:30-17:30，上六休一；
2、正式上机后，上五休二，轮休制；
3、每月2个大夜班，每周1-2个小夜班。
培养周期：
1、培训期分为两个阶段：
阶段一：18天左右，91.6元/天（含理论培训和教练一对一培训；
阶段二：20-30天左右，综合收入3000-3300元/月（实习坐席独立接听电话，教练辅助）；
3、独立上岗后的前两个月为爬坡期，薪资在3600-3900元/月，两个月后为成熟员工，薪资在4000元左右（扣完五险一金）；
4、入职即缴纳五险一金。