职位描述
1、充分理解雇主招聘需求,通过各种寻访渠道展开人才搜寻工作.
2、独立确认候选人的基本信息,包括基本工作情况、薪水、基本家庭情况并进行职位的初步匹配及出具推荐报告,邀约面试等
3、为候选人提供简历、面试和职业发展规划等建议
4、薪酬谈判、候选人背景调查、离职指导和入职协助等
5、获取市场信息和互联网企业内部信息,对目标公司/部门mapping

任职要求:
1、本科以上学历,有猎头或招聘经验者更佳
2、对招聘有浓厚兴趣,喜欢与人沟通的工作,具备良好的沟通能力
3、有强烈的进取心和追求成功的意愿,敢于挑战高薪
4、能深度挖掘一切可用资源、信息,做事结果导向
5、能够在压力与挑战下保持乐观与适度自信工作态度