岗位内容：
1. 管理药物开发团队，制定并达成重要里程碑
2. 协调实验室资源以促进高质量的科学成果
3. 与跨职能团队紧密合作，实现预算和战略目标
4. 参与寻找并评估研究合作伙伴，评估新产品概念的可能性

任职要求：
1. 具备相关专业的博士学位，医学博士优先考虑
2. 丰富的药物研发和管理经验
3. 强大的项目管理和分析能力
4. 良好的人际交往和沟通能力