岗位内容：
1、加盟店面日常管理监督及指导，主要包括追踪门店营业指标达成情况、成本管理、人员培养情况及日常督导行为。
2、加盟店日常管理及沟通，主要包括门店巡店督导、活动沟通、产品质量问题回馈、年度管理费用收取等。
3、片区内新开店筹备协助，主要包括：加盟店负责人工作进度对接、人员培训、设施设备、食材物料、活动宣传等。
4、各项推广活动方案、培训计划落实实施。
5、负责对竞品或市场各类信息的调查研究并能够提交调研结果报告，供总经办决策参考
6、负责协助客服部门协调处理严重客户投诉问题及订单部纠纷问题。
任职要求：
1. 具备强烈的责任心和领导能力；
2. 优秀的沟通能力和团队合作精神；
3. 能够承受工作压力，具备良好的问题解决能力；
4. 对餐饮行业有深厚的理解和热情；
5. 能够有效管理时间，完成既定工作任务。