岗位职责：
1.落实分公司培训部各项制度，开展分公司机构新筹及弱改培训工作；
2.机构新筹及弱改培训计划编制；
3.机构新筹及弱改预算编制及培训经费，报销管理；
4.机构新筹及弱改培训计划编制培训计划执行和关键指标跟踪、统计、评估及改进；
5.完成上级交代的各项工作任务。
任职要求：
1.本科以上学历，2年以上金融行业相关工作经验；
2.具备讲授新人各阶段课程能力；
3.具有全金融各板块知识学习能力；
4.对保险行业产品体系及相关产品有一定认知；
5.具备良好的组织能力，沟通能力和书面表达能力；
6.能熟练使用office软件，包括Word、Excel、PPT等常用办公软件；
7.能接受长期出差。
工作地点：广东省各城市（根据项目需求）