工作内容：
1.负责培训班中的主持工作，包括班级管理规则介绍、课程介绍与总结讲师介绍，培训班游戏组织与操作等。
2.负责培训班日常管理，包括签到、纪律情况检查与记录。
3.负责培训班讲师支持与协作工作，包括资料分发、活动配合及服务。
4.负责培训班学员精彩瞬间记录，包括基础拍照、摄像及H5、PPT回顾制作播放。
5.负责培训班总结报告、评估报告等文字性撰写工作。
6.负责咨询项目开展过程中的主持及日常管理工作。
7.负责讲师手册、学员手册及项目课件等资料的完善与优化。
任职要求：
1.本科学历，责任心强，吃苦耐劳。
2.口语表达清晰，逻辑性强，有一定的书面写作能力。
3.熟练操作Word、PPT、Excel等电脑办公软件。
4.能够制作简单的微课，熟悉H5制作流程及方法。
5.有培训梦想，愿意长期从事培训咨询行业。
6.具有电力行业、教育行业、培训行业工作经验者优先。
7.能够适应长期出差，一年出差时长180天以上。
福利待遇：
1、入职缴纳五险一金，根据公司效益发放年终奖；
2、周末双休，带薪年假，法定节假日休；
3、定期团建，下午茶，节假日福利，生日礼品，年度员工体检。