岗位职责：
1、负责协助推动公司总部及各单位战略重点工作的制定、分解及落地，对实施效果进行监控、评价及调整；
2、负责协助推动各单位相关体系能力建设和工作任务落实；
3、负责协助公司重要经营会议、专题会、办公会等会议的筹备、组织协调及跟踪反馈；
4、负责公司组织绩效考核工作，推动公司制度、流程的修订，促进各单位间协同发展；
5、负责协助领导处理其他事项。
任职要求：
1. 本科及以上学历，市场营销、企管、财管类专业优先，有2年以上相关行业或岗位从业经验；
2. 具备较强的分析和解决问题的能力，良好的表达和沟通能力；
3. 吃苦耐劳，学习能力、自驱力、抗压力强。