岗位职责：
1.负责制定、分解业绩目标计划，带领团队完成销售目标；
2.负责门店人员梯队的建设，做好人员储备、培养、淘汰的相关工作；
3.督促经纪人做好客户、房源的开发与维护，配对共享，按照公司要求使用系统及网络资源；
4.对每天的业务情况进行统计、分析，熟悉团队每笔业务的具体情况，统计门店当天的业务及运营情况
5.负责维护客户关系，成交件的过程跟进，风险把控和纠纷处理.
6.组织召开门店的例会等工作，带领团队积极参加公司级片区组织的各项活动 薪资： 5000+佣金+门店提成 各种奖励，团队奖，精英奖，等等，
任职资格：
1.]学历不限，年龄不限
2.1年以上门店店长经验或者能力优秀的经纪人亦可，有意向者可以优先考虑