岗位职责：

1. 统筹公司整体运营，制定写字楼装修、高校业务的发展战略与年度经营目标，牵头推进业务拓展计划，确保核心业务营收稳步增长。​

2. 主导装修业务开拓，重点对接写字楼企业客户、高校后勤及招标部门，建立稳定合作关系；挖掘潜在客户需求，制定定制化装修方案，推动项目签约落地。​

3. 全面管控施工项目全流程，从方案设计、材料采购、施工进度到质量验收，建立标准化管理体系；针对写字楼工期紧、高校施工不影响教学等特殊需求，优化施工计划，保障项目高效交付。​

4. 快速解决项目运营中的关键问题，如施工技术难题、成本超支、客户需求变更、工期延误等，制定应急方案并落地执行，维护客户满意度与公司品牌声誉。​

5. 搭建并优化项目管理团队与业务拓展团队，制定人才培养与考核机制，提升团队专业能力（如装修设计、招投标、施工管理）与市场开拓能力。​

6. 关注装修行业政策法规（如环保标准、施工安全规范）、市场趋势（如智能化办公装修、绿色校园建设）及竞争对手动态，调整业务策略，拓展合作资源（如材料供应商、设计机构），提升公司核心竞争力。​

任职要求：​

1. 本科及以上学历，土木工程、建筑装饰工程、工程管理等相关专业。

2. 年龄 35-50岁，身体健康，能适应项目现场巡查工作。​

3. 具有8年以上装修工程行业经验，其中至少5年高层管理经验，熟悉业务的招投标流程、施工标准与客户需求特点。

4. 具备极强的业务拓展能力，有成功开拓写字楼企业客户或高校合作资源的案例，能独立对接大客户谈判，推动大额项目签约；掌握行业资源整合技巧，可有效拓展材料供应商、合作设计院等上下游资源。​

5. 精通装修施工项目全流程管理，能精准把控成本、进度、质量与安全，有应对复杂施工场景（如写字楼改造、高校学期内施工）的管理经验，可高效解决项目执行中的各类问题。​

6. 拥有出色的问题解决能力，面对突发状况（如施工事故、客户投诉、供应链中断）能快速定位根源，制定切实可行的解决方案，确保项目顺利推进与客户关系稳定。​

7. 具备优秀的领导能力、沟通协调能力与抗压能力，能带领团队应对多项目并行管理的高强度工作，有强烈的责任心与结果导向意识，认同公司品牌理念。​