招聘要求:
1.本科及其以上学历，有相关经验者优先；
2.熟练使用办公软件(Excel/ Word)；
3.沟通能力强、执行能力强、责任心强，能够快速准确理解需求并提供建议；
4.对教育行业有热情，能够承担工作压力，具有良好的团队合作精神；
岗位职责:
1.协助校区运营管理，包括不限于教室管理、系统管理；
2.定期回访，维护现有客户关系,确保服务质量满足客户需求；
3.能够为客户提供专业的咨询；
薪资待遇:
1.底薪+绩效，综合薪资4000-5000。
2.每周双休，转正后缴纳五险一金