职位详情
研发总监
2.5-5万
江苏青杉控股集团有限公司
南京
5-10年
本科
05-27
工作地址

江苏青杉控股集团有限公司

职位描述
一、岗位要求
1.电气专业本科及以上学历,有储能或光储经验者优先。
2.10年以上动力/储能系统集成经验,主导过≥3个量产项目(如50MWh储能电站或万台车用电池)。
3.精通机械仿真(ANSYS)、热流体分析(Star-CCM+),能够独立完成系统级仿真与优化。
熟悉UL1973/IEC62619认证全流程,能够主导产品认证工作。
4.具备优秀的团队管理与项目管理能力,能够推动跨部门协作。
5.具备良好的战略规划能力,能够制定并执行研发部门的长期发展战略。
6.具备良好的沟通协调能力,能够推动内部资源整合与外部合作。
7.具备较强的责任心与抗压能力,能够在高强度、快节奏的环境下工作。
8.具备良好的团队合作精神与创新能力,能够带领团队不断突破技术瓶颈。
9.英语流利者优先。
10.熟悉微电网应用场景标准,有电子、电力、电网行业经验者优先。
二、岗位职责
1.主导客户场景需求(如储能电站、车用电池、微电网)的调研与分析,输出技术需求文档(TRD),明确边界条件(如环境适应性、寿命、成本等)。
2.组织跨部门团队评估需求可行性,制定技术方案并推动客户确认。
3.主导储能/电池系统架构设计,涵盖结构强度、热管理(液冷/风冷)、电气安全、IP67防护等模块。
4.制定标准化模块(如20尺集装箱储能系统、车用高压底盘电池包),支持快速客户定制。
5.解决系统级风险(如热失控扩散、振动失效),通过FMEA分析降低故障率(目标≤0.5%)。
6.制定风险应对策略,确保产品符合UL1973/IEC62619认证要求。
7.主导电池/储能系统技术研发项目,制定项目计划并监控进度,确保按时交付。
协调研发、生产、质量等部门,推动产品从设计到量产的全流程管理。
8.制定电池系统标准化模块,推动模块化设计,提高研发效率与产品质量。
9.主导标准化模块的验证与优化,确保模块满足不同客户需求。
10.组建并管理研发团队,制定团队目标与工作计划,推动团队高效协作。
11.开展技术培训,提升团队成员的专业能力与创新能力。
12.为客户提供技术解决方案,支持客户定制化需求。
13.可与客户用英语直接进行技术交流者优先,确保客户需求准确理解与满足。

以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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