一、核心职责
1. 公司治理与股权事务
- 负责股权设计、并购、拆分、重组及上市全流程法律支持，包括尽职调查、交易结构设计、协议起草等；
- 处理股东协议、公司章程修订、董事会决议等公司治理文件；
- 参与员工股权激励（ESOP）方案设计及落地。
2. 哈尔滨本地政策合规与风险控制
- 跟踪黑龙江省最新法规，确保业务合规；
- 针对本地产业政策、税收优惠，提供法律适配建议。
3. 全类型合同与人事风险管控
- 起草审核业务合同（互联网平台协议、数据合作）、财务合同（融资担保等）、人事合同（保密协议、竞业限制、劳动合同等）；
- 规避劳动仲裁风险（社保缴纳、经济补偿金、裁员方案）。
- 哈尔滨本地法院/仲裁委的诉讼案件（合同纠纷、债务追偿等）；
二、任职要求
1. 硬性条件
- 统招法学本科+律师职业资格证，3年以上法务/律所经验；
- 或法学专业硕士+律师职业资格证。
- 熟悉哈尔滨政务流程（如工商变更、劳动监察投诉等）。
2. 专业能力
- 精通 《民法典》《公司法》《证券法》等；
- 掌握股权激励、尽职调查、交易文件起草实务技能；
- 了解上市规则者优先。
3. 地域要求
- 熟悉黑龙江省高院裁判倾向，有本地诉讼经验；
- 了解哈尔滨企业相关政策 。
4.有过法院相关工作经验者优先。