职位描述
岗位职责
- 车辆保险管理：负责公司所有车辆保险的投保、续保、退保事宜，建立保险台账，及时跟进保险理赔流程，整理理赔资料，确保理赔高效推进，控制车辆保险成本。
- 司机人事管理：负责司机团队的入职、离职手续办理，协助开展入职背调、岗前培训，建立司机人事档案，跟踪司机考勤、在岗状态，协调解决司机岗位日常管理问题，保障司机团队稳定运营。
- 车辆检车及手续办理：统筹车辆年检、年审、过户、上牌、违章处理等各类手续，提前规划办理时间，准备齐全相关资料，确保所有车辆手续合法合规、按时办结，避免逾期产生处罚。
- 车辆日常统筹：建立健全车辆管理台账，实时更新车辆使用状态、里程、保养、保险等信息，定期汇总车辆管理数据并提交报表；协助协调车辆调度，保障公司用车需求有序满足。
- 其他相关工作：完成上级交办的与车辆管理、司机团队相关的其他临时性工作。
任职要求
- 年龄25-35岁，身体健康，品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力与问题解决能力，能高效对接多方资源。
- 具备1年及以上车辆综合管理相关工作经验，熟悉车辆保险、年检、违章处理等全流程业务，了解当地车辆管理相关政策法规。
- 自备车辆，能适应因工作需要的外出办事（可协商车辆使用补贴）。
- 熟练运用Office办公软件（Word、Excel、Excel），能独立完成台账建立、数据统计、报表制作等工作。
- 工作严谨细致，有较强的成本控制意识和安全管理意识，无不良驾驶记录及违法违纪行为。
薪资福利
- 薪资范围：4000元/月+绩效
- 福利保障：缴纳五险，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检、供午饭
- 工作环境：稳定的工作氛围，合理的工作节奏
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕