1.负责部门日常管理工作；
2.负责公司风险管理体系建设，建立健全风险管理制度、风险监管体系；
3.协调跨部门的风险管理事宜，对重大风险管理方案提出建议；
4.及时收集法律法规、监管规定和行业规则的各项政策变化，并结合业务发展提出建议；
5.定期对公司风险管理工作进行监督检查， 提出意见建议，并将风险管理相关情况整理成工作报告；
6.起草合规管理年度计划及工作报告、基本制度和具体制度规定等；
7.参与公司规章制度、经济合同、商业模式业务流程合法合规性审查，提出意见和建议；
8.组织开展合规风险识别和预警，组织做好重大合规风险应对；
9.负责对重大营销业务商务谈判、营销活动提供法律支持；
10.负责使用诉讼、仲裁、刑事报案或其他法律手段、方式等，处理风险发生后的实物收回、债权清收等法律事务；
11.受理职责范围内的违规举报，组织或参与对违规事件的调查，并提出分类处理建议；
12.牵头做好公司安全生产工作；
13.完成领导交办的其他工作。