【岗位职责】 1. 团队管理与统筹：带领5-10人会计团队完成多行业客户全盘账务处理、纳税申报等工作，合理分配任务，把控账务质量与交付效率，组织团队月度/季度工作复盘； 2. 账务与税务管控：审核小规模及一般纳税人原始凭证、记账凭证、财务报表，确保账务处理合规准确，规避税务风险；独立处理复杂财税问题（如跨区域税务协调、高新企业税收优惠申请、所得税汇算清缴）； 3. 财税政策落地：跟踪最新财税政策动态，解读政策对客户的影响，制定标准化应对方案，指导团队调整账务与报税策略；为客户提供专业财税咨询与税务筹划建议，助力企业合理节税； 4. 客户服务与维护：对接核心客户，响应财税咨询，协调处理客户投诉及突发税务事项（如税务稽查配合、异常申报处理），定期沟通账务情况与风险提示，提升客户续约率； 5. 流程优化与培训：建立并完善公司账务处理、税务申报的标准化流程，迭代操作规范；组织团队专业培训（新政解读、账务技巧、客户沟通话术），提升成员专业能力与服务意识； 6. 合规与资料管理：负责会计档案的整理、归档与保管，配合公司风控部门完成内部合规检查；对接工商、税务、银行等部门，处理相关业务往来。 【任职要求】 1. 学历与专业：大专及以上学历，会计1. 学历与专业：大专及以上学历，会计、审计、财务等相关专业，知名财经院校毕业或硕士学历者优先； 2. 工作经验：4年及以上财税相关工作经验，其中2年以上代账公司或会计师事务所团队管理/主管经验，熟悉多行业账务处理特性； 3. 资质证书：必须具备中级会计师职称，持有CPA、税务师、ACCA等证书者优先，无中级证书者不考虑请谅解； 4. 专业技能：精通国家现行财税政策与法律法规，熟练操作金蝶、用友、亿企赢等财务软件及电子税务局、个税申报系统；掌握Excel高级功能（数据透视表、函数公式）进行数据处理分析； 5. 核心能力：具备较强的团队管理、沟通协调与问题解决能力，对数字敏感，心思缜密，有极强的保密意识与职业操守；抗压能力强，能适应月末/年末结账高峰节奏； 6. 其他要求：认同公司企业文化，无财税行业违规违纪记录，接受偶尔外勤（客户对接、税务机关沟通）。