岗位职责：

1、协助居民照护计划制定与执行,照护风险识别与管理;

2、协助护理部门内部制度梳理、流程优化、运营分析、效率提升等工作;

3、专业技能培训的组织实施;

4、照护质量管理体系优化与改进,照护质量的监管。

岗位要求：

1、本科及以上学历,护理专业优先;

2、对养老行业有热情,具备服务意识,有亲和力,有耐心;

3、具备扎实的专业知识和沟通协调能力。