基本要求：年龄30-50岁，中专及以上学历，有相关执业资格证书。建筑工程相关专业，如建筑施工、建筑设计等。具备丰富的现场工作经验，熟悉建筑施工的各个环节。通常需要3-5年或以上的相关工作经验。
知识技能要求：掌握建筑施工技术、建筑材料、建筑结构等专业知识。需熟悉施工图纸和相关图集，能够解决施工过程中的技术问题。
管理能力：具备良好的项目管理能力，包括制定施工计划、组织协调施工资源、控制施工进度和质量。
沟通协调能力：需与甲方、施工方、监理方等多方沟通协调，维护良好的工作关系。
素质要求：对工程质量和安全负责，严格按照规范操作，有责任心；具备吃苦耐劳的敬业精神，适应工地环境，保持积极工作态度。
分析和解决问题的能力：在面对复杂问题时，能够迅速分析原因并提出有效的解决方案。
团队协作精神：与团队成员相互配合，共同完成项目任务。
岗位职责：
1.技术管理与协调：协助项目经理进行项目的技术管理和协调，确保项目顺利进行。制定项目技术方案并组织实施，保证施工质量和进度。
2.施工技术支持：熟悉施工图纸和设计文件，参与图纸会审和技术交底。编制施工组织设计和专项施工方案，审查分包单位的施工方案。指导施工人员进行技术操作，解决施工中的技术问题。
3.质量管理：负责工程的技术质量管理，参与质量事故的调查处理。组织推广新技术、新工艺、新材料的应用。
4.沟通与协调：与业主、监理、设计单位等进行沟通协调，解决技术问题。协调项目内部各部门之间的关系，确保工作顺利推进。
5.其他工作：参与项目验收和交接工作，确保项目顺利完成。负责工程技术档案的整理和保存，确保技术资料与工程同步。完成上级领导交办的其他工作。