一、岗位职责：
1、全面管理和负责医学科研服务（课题立项，文章撰写润色及精准匹配期刊等）技术层面的工作；
2、负责公司技术发展战略规划制定及实施；
3、提高公司医学科研服务整体水平，并持续改进；
4、管理下属部门按进度完成任务，确保项目顺利完成；
5、建立并培养公司核心人才梯队，制定人员培训计划，打造一支高质量的技术团队。
二、岗位要求：
1、学历要求：临床医学、生物医学工程、组织工程、生物类等专业，硕士及以上学历；
2、经验要求：5年以上高校、研究院所科研经验，并具备一定的管理经验；
3、熟悉医学相关专业，具有较高的学术科研水平，以第一作者或通讯作者在相关领域已发表高水平论文数篇；
4、具备较强的科研管理能力和项目管理能力；
5、独立承担过国家，省级项目，为生物技术领域学科带头人优先录用。