公司不是培训机构，全程无收费
该职位可以全职，也可线上兼职解决当代年轻人不愿按部就班打卡需求
岗位内容：
1. 制定合适的人才招聘方案，完成职位需求；
2. 执行面试、入职等人才招聘环节，并可对招聘过程进行持续优化改进；

任职要求：
1.精通招聘渠道广告撰写、简历筛选、面试技巧及笔试模式等相关领域；
2.具有团队管理、沟通、协作能力，主动积极，有责任感；
3.对互联网招聘平台和常用招聘方法有一定的理解和实践经验；
4.具有敏锐的市场洞察力和前瞻性思维能力。