岗位职责：
1、了解熟悉产品，学习公司营销系统，参与活动宣传，商家对接等一整套基层业务；
2、学习团队管理，包括人员培训、员工关系、绩效考核等，协助带领团队；
3、学习经营管理等相关知识，参与部门协调，参与公司战略的实施，大方向把控，资源配置，分块运营。
福利待遇：
1、实习阶段：无责底薪5000+绩效奖金＋项目提成，平均每月6000-8000元(你的能力决定了你的工资）
2、团队管理阶段：根据团队管理能力的大小，平均薪资8000-12000.
3、运营管理阶段，月薪28000~40000，年薪30万起，且享受集团期权，年底年终奖。
4、免费提供员工住宿，一对一专业化培训;
5、为员工提供良好的职业发展平台（公司坚信基层做起，在内部提拔）。
任职要求
1、大专学历及以上，无经验要求，愿意从基层做起，了解企业文化，学习成长自己；
2、善于沟通交流，表达能力强，有独立的思维见地；
3、能够独立处理紧急事件，具有一定的企图心;
4、意志坚定，能够融入团队，发挥应有的才能；
5、为人正直、热忱，具备良好的团队协作能力；
晋升机制：实习生-商务主管-商务高管-商务副经理-商务经理