岗位内容：
1. 管理并协调公司行政事务，包括文件管理、会议安排、商务出行、外联等。
2. 制度制定及规范，监督执行情况。
3. 辅助人力资源工作，包括员工招聘、培训、福利、绩效考核等方面。
4. 管理公司资产、保障公司信息安全。
5. 负责后勤管理工作；
任职要求：
1. 大专以上学历，有驾照，可独立驾驶车辆 。
2. 优秀的书面表达和口头表达能力，学习能力强，熟练掌握相关法律法规和企业管理知识。
3. 至少3年以上行政管理经验或相关行业经验优先考虑。
4.能陪同领导参与应酬，要喝酒
5.年龄30-45岁。
工作时间及福利
1、试用期1~3个月，待遇从优，具体面议，入职试用期交社保及其他每年体检等福利
2、工作时间: 每天7.5小时制，单双交替，入职一年年休假；
3、公司将提供优良的平台和和晋升发展空间。