任职资格：
1.学历。
大专及以上学历优先考虑，餐饮管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先考虑
2. 工作经验
具备连锁餐饮行业的经验者优先考虑；具备一定的团队管理经验，能够带领和激励团队
3.能力要求
（1）领导能力：具备领导能力，能够带领团队实现既定目标。
（2）沟通能力：能够清晰、准确地传达信息，处理各类沟通问题，确保信息畅通。
（3）服务意识：能够关注顾客需求，提供超出预期的服务，提升顾客满意度。
（4）解决问题能力：能够迅速找出问题所在，采取有效措施解决问题，减少负面影响。
（5）安全管理能力：能够定期进行安全检查，确保无安全隐患，定期进行安全培训，提高员工安全意识。
职责描述：
1.运营管理
2.团队管理
3.客户关系管理
4.成本管理
5.安全管理
6.协调与沟通