1.校招人员录用后，将根据个人意愿、结合部门需求综合确定工作岗位。
2.公司将为校招人员安排部门内部不同岗位轮岗学习（轮岗期一般为半年），以帮助英才更好地了解及掌握部门业务运作模式和工作流程。
3.公司将为每位英才配备英才职场导师，同时为英才提供多维度、全周期培训安排，专业辅导加持，助力快速成长。

1.国内外应届高校毕业生，本科及以上学历（国内院校毕业时间为2026年1月至2026年12月，国外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。
2.专业不限；保险、金融、财会、法律、经济、管理、审计等相关专业优先。
3.具有良好的政治素养，中共党员、学生干部优先。
4.具有良好的学习能力、沟通协调能力，有较强的责任心和进取心。