岗位职责：
1、统筹管理：统筹负责支公司内外勤人员管理与日常经营运作。
2、组织发展：团队搭建与架构升级，达成年度人力责任目标。
3、业务拓展：带领个险团队开拓本地区业务，达成上级公司下达的业务指标。
4、人员培训：负责本机构各级业务员及基层主管教育培养。
5、其他内外沟通、反馈评估等日常事务。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，35岁及以下。
2、具备2年以上相关岗位工作经验，从事金融工作3年以上或经济工作5年以上。
3、具备优秀的市场开拓能力和良好人脉积累。
4、形象气质良好，有良好的沟通协调能力。
5、认同保险行业，有较强的责任心和团队协作意识。 6、中共党员优先。