【岗位职责】
1、制定销售行为操作指引、违规处罚办法及行为准则，确保团队合规作业；
2、通过数字化工具（如企微、钉钉）监控销售全流程，及时拦截风险行为；
3、推动销售工具包、陪访工具包等落地使用，收集一线反馈并输出迭代建议；
4、定期评估销售展业工具使用效果，推动功能开发，优化赋能；
5、监控销售端标准化流程执行情况，识别流程卡点并推动调优；
6、协同总监梳理销售全流程，提出提质增效的简化方案。
【任职要求】
1、本科及以上学历，5年以上金融业相关工作经验，有销售管理或业务督导相关经验优先；
2、熟悉销售流程及市场分析，精通销售流程标准化与行为规范制定，熟悉合规管控机制；
3、具备数据分析能力（熟练使用Excel/Tableau），能通过过程监控指标发现问题并提出合理化解决方案；
4、具有较强的表达能力、人际沟通能力，且有一定的判断力和决策力、计划和执行能力；
5、有风险控制意识，对销售工具的应用效果敏感。
【工作时间】
9:00-12:00 14:00-17:30 周末双休
【工作地址】
江苏泰州市