职位要求：
1.负责本团队的会议经营、队伍训练、团队KPI指标的追踪督导与活动量管理。
2.负责团队所辖网点的外训、项目运动等活动的计划制定与执行落地，负责中大型项目的组织与授课支持。
3.承担本团队新人衔接训练及后续成长辅导，研发内外训课程，负责团队绩优工程建设，兼职讲师培养。
4.负责地市机构营销活动整体操盘运作，围绕客户营销活动整体流程制定详细执行计划，及时提出创新活动主题与形式，设计活动流程与互动环节。
招聘要求：
1.年龄35周岁以内，具备大学本科及以上学历，并获得学士及以上学位。
2.条件优秀的学历可放宽：
（1）同业从事讲师、组训、督训类岗位两年以上的；
（2）获得CFP、AFP等专业证书的。
（3）公司内从事业务销售一年以上的业务精英或营业部经理。
3.具有较强的组织协调、沟通表达和学习能力，能熟练运用各类办公软件。
4.勤奋踏实，学习能力强，身体健康。
5.具有银保、营销相关活动运作经验者优先。