1.有服装连锁店零售管理相关行业经验；
2.擅长数据分析，对数据分析方面有强大的解决问题能力；
3.熟知财务方面相关工作；
4.有门店管理方面的标准化；
5.熟悉服装行业运营流程，包括供应链、库存、物流和门店管理；
6.具备创新思维，能推动运营流程优化；
7.能在高压环境保持高效合作；
8.具备出色的领导团队能力，跨部门沟通协助能力；
9.对时尚潮流和和市场需求有敏锐的洞察力，能够及时调整销售策略；
10.有0-1团队搭建相关经验；
11.可适应长期性出差；