【工作要求】：25-35岁 ，大专及以上学历，要求1-2年工作经验，有驾照，会开车。

【工作内容】：
1、负责司机培训，把控每场培训质量和效果、司机满意度等
2、日常司机车队运营、总部对接、问题处理、司机问题答疑等
3、司机出车实操带教及相关事宜
4、具备基础的数据分析能力，主要为司机数据分析
5、负责区域内车管所备案材料准备；
6、负责区域内车辆解/抵押、上牌、过户等事项；
7、负责区域内车辆调配；

【任职要求】：
1.具有很强的语言表达能力，学习能力理解能力强，沟通亲和力优，抗压能力强。
2.为人成熟稳重，思维缜密，具备敏锐的观察能力，判断能力，能够处理突发事件。
3.具备良好的司机服务意识，团队合作意识强，高度敬业精神与工作激情。
4.有相关管理车辆经验；
5.驾驶证C1以上；
6.具有良好的沟通协调能力、灵活应变能力；

【薪资待遇】：
福利：底薪加提成，五险一金，激励方案。

上班时间：早8:30晚5:30 周末单休