岗位内容：
1. 管理和指导客服团队，高效解决客户问题并提供优质服务
2. 提高客户满意度并增强客户忠诚度，提高品牌形象和美誉度
3. 研究和借鉴先进的客户服务管理经验和模式
4. 协调和支持部门完成客户服务和销售目标

任职要求：
1. 具备2年以上客服团队管理经验；
2. 具有优秀的沟通技巧、团队合作和协调能力，以及良好的客户服务意识和责任心
3. 具备学习和创新精神，以及敏锐的市场洞察能力和数据分析能力。