岗位职责：
1.根据公司战略，制定本省区销售策略及规划，制定切实可行的计划，完成业绩目标；
2.负责省区内销售网络建设，完成渠道开发、维护与优化；
3.管理销售团队，并进行有效的辅导、激励，完善人才梯队建设；
4.明确团队的阶段性目标，推进重点工作的实施；
5.完成市场调研，及时分析市场信息，确保销售预测的及时性、有效性；
6.负责省区内部常规性管理工作，例如内部会议、人才选拔等；
7.上级交代的其他工作。
职位要求：
1.8年以上农资销售行业经验；
2.专业知识扎实，农学相关专业者优先；
3.具备独立运作市场的经验，5年以上团队经验；