1、负责本科室的医疗、团队培训、产品研发及日常管理工作。

2、根据科室年度目标制订本科室工作计划，根据人员情况分解到各个岗位，按期总结、复盘、汇报。

3、制定各项规章制度和技术操作规程，培训落实到位。

4、参与诊疗工作，解决诊疗上的疑难问题。

5、关注新技术、新疗法、新产品，制定科室产品和服务创新与研发计划，按计划执行到位。

6、组织本科室人员的业务训练和技术考核。