岗位职责：
1.负责年度业务计划编制论证;
2.负责年度业务计划执行管控;
3.负责职能部门重点工作论证与管控;
4.负责组织开展市场研究，组织业务协同、信用管理和客户管理。
任职资格：
1.教育水平:统超本科及以上学历(985/211/双一流);
2.学习专业:市场营销等管理类相关专业或机械等理工科相关专业等;
3.工作经验:2年及以上大中型企业战略或运营相关工作经验;
4.年龄:30岁及以下;
5.知识要求:具有良好的战略、财务、营销管理理论基础、政策水平，有制造业领域运营管理经验者优先;
6.能力要求:具有良好的沟通、组织、协调能力;督导控制能力;计划与执行能力;较强的数据分析、书面表达能力和服务意识;
7.熟练操作办公软件。