岗位职责
1、负责建立和完善企业行政管理制度，并负责监督、执行。
2、负责管理和保障公司的后勤服务工作，包括不限于：食堂管理、安保管理、卫生环境、办公设施、员工宿舍、通讯、租房等。
3、负责公司的接待管理，主要包括政府领导接待、客户考察等和公司团建活动开展。
4、负责公司各类科技项目申报并有效的跟进。
5、负责对接上级股份公司进行材料的编制和提报、相关PPT的制作、以及公司月会、年度会议报告等的制定。
6、领导安排的其他事宜。
任职要求
1. 具备较强的组织协调能力和执行力，能够快速适应并解决各种突发事件。
2. 具备良好的沟通和协作能力，有较强的文字材料功底。
3. 熟练使用各种办公软件和工具，对文档管理和信息发布有熟练的操作技巧。