招聘：法律销售顾问

岗位职责

1. 客户开发：通过多渠道主动开拓目标客户，系统挖掘并跟进潜在销售线索。

2. 需求分析：深入沟通，识别客户潜在法律需求，研判其背后的风险与商业机遇。

3. 方案制定与呈现：协同内部团队设计定制化法律解决方案，并向客户清晰阐述其价值与内容。

4. 谈判与签约：主导商务谈判，就服务条款与费用达成一致，最终促成合同签署。

5. 客户关系维护：确保客户满意度，协调内外部资源，挖掘长期合作与交叉销售机会。

任职要求

• 应往届毕业生，高中以上学历、专业不限。

• 法律专业背景或具备法律知识者优先。

• 具备较强的逻辑分析能力、阅读理解能力及文字表达能力。

• 细心严谨，责任心强，对法律条款及风险识别有敏锐度。

• 良好的沟通能力和服务意识。

福利福利

• 首月带薪系统培训： 补贴100元/天。

• 正式薪酬结构： 底薪3000元 + 绩效提成 + 现金奖励。

• 综合月薪可达万元以上，基于能力与绩效。

• 弹性工作制，专注核心职责（无取件、带咖啡等额外杂务）。

• 简单、协作、高效的工作氛围。

培训机制

• 提供为期一个月的系统化岗前培训，涵盖公司产品核心知识、合同解析方法论、法律应用及案例实操。

• 采用“学练结合”模式，包含理论授课、案例研讨与模拟解析。