任职要求：

1/本科及以上学历，人力资源、劳动法律、经济学、工商管理、企业管理、市场营销等相关专业优先；

2/具有丰富的会销活动组织或主持经验，拥有会销资源的优先；

3/具有担任过讲师的工作经历，能独立开发培训课件的能力；

4/具备优秀的沟通能力和协调能力，能够与内外部合作伙伴建立良好的关系；

5/熟悉灵活用工业务平台的运作模式及特点，具备一定的人力资源咨询能力者优先；

6/具备战略思维和管理能力，能够独立组建和运营分公司。

工作职责：

1/负责会销活动的策划、组织等工作；

2/负责招聘渠道的管理、运行等工作；

3/负责合伙人的招募、签订协议、培训及管理等工作；

4/负责销售话术的编辑、整理、完善等工作；

5/负责制定、实施合伙人培训计划；

6/负责培训课件的开发和完善工作。