【职位详情】

薪资范围：面议

奖金机制：年度奖金与风险控制成效直接挂钩，特别设立“风险挽回专项奖”，按年度为公司成功挽回损失金额的10%。

职位描述：

【工作内容】

1.合作风险调查与评估：主导对拟合作企业进行全面的背景调查（包括但不限于资质、信用、诉讼、经营状况等），识别潜在合作风险。

2. 业务流程风险监控：审查合作项目流程的合规性与合理性，识别、评估并报告业务操作过程中的关键风险点。

3. 员工入职背景调查：负责组织并执行拟入职关键岗位员工的背景调查工作，独立出具客观、准确的背景调查报告。

4. 风险报告与建议：定期或按需编制风险评估报告，清晰阐述发现的风险点，并提出切实可行的风险防范或化解建议。

5. 风险处置与挽回：参与风险事件的跟进与处置，积极推动风险化解，并协助挽回相关损失（此职责与奖金机制紧密关联）。

【任职要求】

1. 经验要求：本科及以上学历，法律、金融、审计、风险管理、工商管理等相关专业优先；具有三年及以上企业风控、合规、审计、法务或相关岗位实操经验，具备独立开展背景调查和风险评估的能力。

2.专业能力：熟悉企业风险管理流程、背景调查方法及常用工具；具备较强的风险识别、分析和评估能力；了解合同法、公司法等基本法律法规。

3. 报告能力：具备优秀的书面表达能力，能独立撰写逻辑清晰、内容详实的风险评估报告和背景调查报告。

4. 素质要求：责任心强，原则性强，具备良好的职业操守和保密意识；细致严谨，具备敏锐的风险嗅觉；具备良好的沟通协调能力和一定的抗压能力；结果导向，对风险控制成效有追求（此素质与奖金激励机制匹配）。