1.承担客运服务相关课程的教学工作，包括但不限于《客运组织与管理》《旅客服务实务》《交通运输安全》《客运服务礼仪》等课程；

2.参与专业课程开发、教材编写及教学资源建设，结合行业动态优化教学内容；

3.指导学生开展实训、实习及职业能力培养，提升学生实践操作能力；

4.参与教学改革、科研项目及学术活动，推动专业建设发展；

5.配合完成学生管理、职业规划指导及校企合作相关工作。

任职要求：

1.学历要求：硕士及以上学历，交通运输、旅游管理、服务管理、城市轨道交通运营管理等相关专业；（硕士研究生具备行业经验者优先）

2.熟悉铁路、公路、航空等客运服务流程及行业规范；

3.了解智能交通、客运安全管理等前沿技术；

4.具备较强的教学设计与课堂组织能力；

5.热爱教育事业，责任心强，能适应职教学生特点；

6.年龄一般不超过45周岁，身心健康。

（注：请各位应聘者注意，面试邀约将会在收到您个人简历后，人事处进行系统筛选确认合适后，统一邮件进行邀约，另薪酬部分，面试流程进入终面前人事处会进行系统沟通，感谢大家的理解与支持。）