五险一金

1.管理公司日常事务,监督、检查各部门工作执行情况并及时向领导汇报，为领导决策提供依据；

2.根据公司生产经营情况,结合管理的需要编制管理制度，并监督制度有效执行；

3.结合公司年度计划，制定办公费用控制办法,严格进行办公经费的审查和控制，充分利用资源为行政办公服务；

4.进行有效的动态人力资源管理，组织进行人才招聘、职工培训、绩效考核；

5.加强安全管理，进行安全监察，确保公司各项工作的顺利进行；

6.充分调动部门力量，为各项工作的开展提供后勤保障；

7.收集、整理、传递各种信息，确保信息流转的畅通；有效地开发项目拓展工作;

8.配合相关部门进行外部关系的有效沟通,并建立和谐的内、外工作关系；

9.加强门岗保卫及管理工作；

10.行政事务；

11.领导交办的其他工作。