【工作职责】
1、完成校区全年营收目标，优化校区管理体系、工作流程，并参与具体工作的宣传、组织实施和总结产品营销工作；
2、负责各渠道开发及维护，与销售团队协作完成年度招生目标；
3、带领销售团队，为校区年度规划招生、课消续费节奏，确保校区年度业绩达成。
【任职要求】
1. 本科及以上学历；
2. 具有4年+教育培训同行工作经验，
3. K12行业经验优先考虑，对年度业绩实现节奏有良好的把控。