岗位职责：
1、落实制度与决策，组织员工培训考核：
2、负责人员排班、考勤及绩效初评；
3、提报物资采购、维修等需求中请；
4、完成财务审批流程内的费用报销、预算申报等工作；
5、楼面管理，保障顾客体验，促成销售提升；
6、与其他楼层及部门协同沟通，参与综合馆整体活动策划与执行。
任职要求：
1、大专及以上，体育、运营管理、市场营销专业优先；
2、3年以上运营管理经验；