工作职责：

1. 牵头制定新能源汽车年度销售目标与策略，统筹团队资源完成业绩指标。
2. 主导客户信息库的体系化建设，通过数据分析精准定位客户需求，定制差异化服务方案。
3. 负责销售数据的深度复盘与报告输出，为管理层决策提供数据支撑，并推动销售会议的高效落地。
4. 搭建售前售后联动服务体系，优化客户体验流程，持续提升客户满意度与复购意愿。

任职要求：

1. 具备3年以上汽车销售行业经验，熟悉新能源汽车市场趋势与销售全流程。
2. 拥有优秀的目标拆解与团队协调能力，能独立推动复杂销售项目闭环。
3. 具备敏锐的客户需求洞察能力与服务意识，能通过专业沟通建立长期信任关系。
4. 工作主动性强，能在高压环境下保持积极心态，具备团队协作精神与结果导向思维。