职责描述：
1.负责分切计数班组的统筹规划和协调安排，对员工实施上岗的技能培训、安全培训、教育培训。
2.对所有纸质档、电子档文件数据进行日、周、月份的统计总结，并上报相关部门。
3.对车间下达生产任务计划单，并填写白板公示，备注相关技术要求。
4.负责对工具、消耗品的清点及申报，保证车间辅耗材不缺，正常运转。
5.打包间常用工具、设备、电子仪器等贵重物品的管理、保存。
6.负责对班组人员进行团队建设，定期开学习培训会议，工作中合理分工。
7.定期巡查生产现场，贯彻执行安全生产制度，查找安全隐患，提出整改意见。
任职要求：
1.大专及以上学历，优秀者可适当放宽，掌握基础办公软件。
2.需具备1年以上的车间工作经验，从事统计岗位2年以上，并有相关计数经验。
3.需有较强的沟通、发现问题、解决问题的能力，能妥善解决因计数引起的客诉或品质投诉。
4.熟炼使用WORD、EXCEL、PPT等软件。