职位描述
1.质量体系建设：根据质量体系规则，负责编制质量体系文件，制定体系的运行计划及建立体系架构；
2.组织公司的内部审核相关工作；
3.配合管理评审，搜集、整理管理评审的输入与输出资料，协助管理者代表组织管理评审；
4.质量目标管理：参与公司年度目标、指标及管理方案的制订，相关各部门进行后期的宣导工作；定期对各部门目标、指标及管理方案完成情况进行汇总、跟进，并对管理方案的实施情况进行监督；
5.体系改进：定期组织相关部门对文件的实用性、合理性进行研讨，并对体系文件进行优化、完善。
任职资格
1.学历与专业背景：专科及以上学历，理工科或管理类相关专业；
2.工作经验：1年以上质量管理经验；
3.知识与技能：熟悉ISO-9001、国军标GJB-9001C、ISO14001、ISO-45001，有承制经验和有相关的内审员证书优先；能主导相关体系建设、推行、运行、审核、改进等体系全过程。