岗位职责：
1、负责跟进和管理辖区内客户的咨询和投诉；
2、与业主保持良好关系，催收物业管理费，确保收费率达标；
3、负责小区的日常巡查工作，发现小区日常管理中的问题并跟进处理；
4、协助楼盘经理完成社区文化等活动的举办。
任职要求：
1、中专及以上学历；
2、气质良好，性格外向，具有较强的沟通与协调能力；
3、熟悉行业有关管理的法规、法令及标准，熟悉掌握各种办公软件的操作；
4、有大型物业公司工作经验及相关职称证书者优先。
福利待遇：工资+绩效+年底双薪，入职购买社保
职位福利：高温补贴、五险、餐补、年轻化团队
职位亮点：第一物业上市公司，薪酬福利制度完善。