岗位职责:
线上或线下多渠道获客,匹配符合需求优质房源约看、带看,后续成交签单。 每单业绩为月房租等额(房东客户各收月房租一半的佣金),每单平均佣金(业绩)为2000-3000左右。 以及新房二手房买卖,一单佣金(业绩)为约2-5万;
租赁前期上手:有人帮,有人带,有人教。 平均上手速度为一周左右(最快入职当天开单)。 买卖更多的是上手后一个资源累积而后扩大业务范围增加收入来源;
工作时间:
月休6天,朝9晚6不加班,节假日正常休息不算做调休。
您可以彻底自由的支配自己的时间, 只要你足够的高效且用心,是可以完全不受束缚的做到工作生活两不误。
业务合伙人薪资待遇:
每月总业绩4500以内22%提成 4500以外100%提成。
单月业绩: 业绩10000,收入6500 业绩20000,收入16500.. 业绩100000,收入96500 上不封顶。
晋升通道:连续两个月业绩过13500可提升为储备店长。6个连续自然月内有三个月业绩过13500且团队里有两个伙伴入职满24天可落店成为门店店长。 储备或门店店长薪资:底薪+管理薪资+团队利润分红+业绩提成。储备店长平均年薪20W+,门店店长平均年薪30W+。
来海居有什么发展前景?
(1)丰厚的收入。海居的奖金制度4500以上通提,你可以通过自己的努力拿到丰厚的收入。公司已培养年薪10万以上的90后900多人,年薪超20万店长300多名。
(2)提升能力值。海居有完善的管理培训体系,您可以在“海居学堂”边做边学,实践结合理论,成长更迅速。
(3)发展事业的良机。加入海居便是海居合伙人,业务合伙或门店合伙或公司股东,公司从初级经理-中级经理-高级经理-营销总监-高级营销总监,有很好的晋升通道,而且,不管你来自哪里,不管你来得早与晚,晋升通道都为你敞开,有能力就可以超越。
同门店伙伴分淡旺季平均收入8000-12000之间浮动。
储备或门店店长薪资:底薪+管理薪资+团队利润分红+业绩提成。储备店长平均年薪20W+,门店店长平均年薪30W+。
只给你喝汤的公司有很多,愿意让你一起吃肉的公司却很少。加入我们,我们不玩假大空,不玩城里那套路深。
不问出身,不问学历,有能力你就来!