岗位工作职责：
1、负责下辖仓库基地的运营管理工作，通过流程优化，标准化实施，确保各业务模块运营平稳，保证良好的运营质量和客户体验;
2、承接公司各项指标考核，监控落地执行各项日常管理工作，做好仓库日盘巡检，保证账单数据和仓库实盘一致，降本增效，实现仓库损益最大化;
3、负责各基地团队建设，打造高绩效团队，营造良好的组织气氛，不断提高员工质量和员工满意度；
4、负责所负责区域团队梯队建设与人才培养工作，提升团队整体素质与业务能力，以满足业务发展需求，实时为组织输出更多的人才；
5、具备危机意识，根据公司规范制度，推行安全和6S管理要求，提前规避和预防风险，保障仓库安全运营，维护库容库貌；
6、具备良好的库区规划和产品能力打造经验，推进仓库管理水平；
7、跨部门协同，具备优秀沟通协调与问题解决能力，具备大局观，能够做好对外沟通和业主、客户关系维护，推动业务顺利开展；

任职要求:
1.学历及专业要求:大专及以上学历，物流、仓储、供应链类相关专业优先;
2.工作经验:具备5年以上物流仓储或网店管理工作经验，其中至少2-3年一线团队管理经验，至少带领10人以上团队并取得良好成绩:
3.能力要求:
沟通能力：具备对外和跨部门沟通能力，能够与政府部门、内部团队部门、甲方和业主保持良好沟通，协同解决复杂问题；
问题解决：具备独立分析和解决问题的能力，能够应对重大危机或投诉并进行有效跟踪解决:
团队责任：具有强烈的责任心，对工作认真负责，注重团队危机处理能力的提升，具备团队合作精神，能够带领团队共同完成业务目标；求变抗压：敢于挑战自我，有良好的应变能力和抗压能力，强结果输出导向。